Histoire d'Or

Votre Histoire en bijoux

Chef de produit Bijoux (H/F) CDD

Histoire d’Or est le leader sur le marché de la bijouterie horlogerie en France. Notre succès réside dans la promesse de rendre le bijou accessible au plus grand nombre. Avec plus de 5000 salariés, le Groupe THOM réalise 1 milliard d'euros de chiffre d'affaires et compte près d’un millier de magasins répartis en Europe. Nous nous exprimons à travers nos sept marques-enseignes à forte notoriété nationale (Histoire d’Or, Marc Orian, TrésOr, Agatha, Stroili Oro, Franco Gioielli et Oro Vivo). Afin d’accompagner notre fort développement en France comme à l’international, nous recherchons des femmes et des hommes qui souhaitent rejoindre un groupe dynamique où les potentiels peuvent s’exprimer et évoluer.

 

Au sein de la Direction Offre France, nous recherchons un Chef de produit H/F, rattaché au chef de groupe du rayon Bijoux PAF (Plaqué Or, Argent et Fantaisie) dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. 

Il est en charge de gammes de produits pour l’ensemble de nos enseignes (Histoire d’Or, Marc Orian, Trésor) sur le périmètre France et Benelux. Il fixe la stratégie de ses familles de produits, il construit les assortiments, développe les nouveautés produits et optimise les indicateurs économiques (Chiffre d’affaires, marge et investissement en stocks).

 

Stratégie :

 

  • Après avoir analysé les performances, il définit la stratégie de ses familles de produits.

 

Développement produit des nouveautés :

 

  • Suite à l’analyse des gammes et à une bonne connaissance du marché, il détermine de nouveaux besoins à couvrir.
  • Réalise un brief de developpement de produits sur ses catégories auprès des acheteurs.
  • Veille à la cohérence des données économiques des produits.
  • Construit ses collections dans le respect d’un cadre budgétaire.
  • Coordonne le développement des nouveautés avec l’ensemble des acteurs (achats, back office, approvisionnement, marketing, merchandising,...) en étant garant des rétroplannings de developpement.
  • Il fixe les prix de vente pour assurer la rentabilité. 

 

Pilotage de gammes :

 

  • Construit et pilote les assortiments par groupe de magasins en s’assurant de couvrir l’ensemble des unités de besoin et des tendances du marché sur chacune des familles dont il a la responsabilité.
  • Construit les assortiments pour optimiser les rotations de stock et leur rentabilité.
  • Pilote la rentabilité de ses gammes en fixant les prix de vente en s’assurant de la cohérence de ses gammes de produits, et est en échange permanent avec les acheteurs. Il analyse les évolutions de tarifs et décide de l’impact sur le prix de vente
  • Mène les repricing des produits de ses vitrines dans le respect de la cohérence de gamme
  • Pilote le cycle de vie du produit et les In and Out dans le respect de sa largeur d’offre par groupe de magasins

 

Pour cela, il travaille en étroite collaboration avec le service Achats, Back Office, Approvisionnements, la logistique, le marketing , le merchandising et la Direction commerciale.

 

Analyse et reporting :

 

  • Construit les tableaux de bord et analyse les performances des gammes.

 

Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n’est pas limitative.

 

Profil recherché : 

 

FORMATION : idéalement de formation commerciale supérieure (Bac+5).

 

PROFIL : Chef de produits ayant déjà eu une expérience significative en stage longue durée ou en alternance sur le même type de missions ( Une première expérience dans l’univers de la distribution en tant que chef de produit ou category manager sera privilégiée)

 

Profil analytique et orienté résultat – le candidat devra savoir mener des reportings réguliers des ventes.

 

LANGUES : Anglais courant et maîtrise du Pack Office

 

 

QUALITEES RECHERCHEES :

 

-          Culture chiffres / esprit analytique

 

-          Orienté résultats et clients / Pilotage de la performance

 

-          Bonne sensibilité produit, curiosité

 

-          Parfaite maitrise de l’outil informatique et en particulier d’excel.

 

-          Sens relationnel / bonne communication

 

-          Adaptabilité / Capacité à s’intégrer dans une équipe

 

-          Rigueur et organisation

 

Envie de relever de nouveaux challenges dans un environnement dynamique ? 

Venez écrire votre histoire chez le Leader de la bijouterie en Europe !

Au-delà de l’expérience et du diplôme, c’est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.

     

Numéro de réference:

CDP Bijoux CDD

Région:

  • Région Ile de France

Type d'emploi:

CDD - Contrat à durée déterminée

Heures de travail:

Plein temps

Jours de travail:

Jour

Lieu de travail:

Paris

Adresse bureau: